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L’emploi territorial

L’emploi territorial

Plus de 250 métiers peuvent être exercés dans les collectivités et établissements publics. Ces métiers, répartis en filières et catégories, sont accessibles selon des modalités variées, avec ou sans concours.

Organisation des emplois

Les différents métiers existants dans la fonction publique territoriales sont répartis en secteurs d’activités, appelés filières.

Ils relèvent par ailleurs d’une classification par catégorie (A, B ou C) correspondant au niveau de responsabilités et de diplôme requis pour y accéder.

Accès aux emplois

La modalité classique d’accès à l’emploi dans la fonction publique territoriale est celle du concours, qui permet aux lauréats d’être inscrits sur une liste d’aptitude leur permettant de candidater aux emplois proposés par les collectivités et établissements publics.

D’autres modalités d’accès à l’emploi public territorial, par voie contractuelle, existent par ailleurs.

Vos contacts

  • Promotion et observation de l’emploi, recrutement
  • emploi@cdg33.fr
  • 05 56 11 94 34

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