L'avancement de grade

L’avancement de grade se définit comme le passage d’un grade à un grade supérieur au sein d'un même cadre d’emplois.

L’avancement y a lieu de façon continue, c'est-à-dire d’un grade du cadre d’emplois au grade immédiatement supérieur de ce cadre d’emplois, selon l’une des trois modalités ci-après :

• au choix par voie d'inscription à un tableau annuel d'avancement, par appréciation de la valeur professionnelle et des acquis de l'expérience professionnelle des agents ;
• par voie d'inscription à un tableau annuel d'avancement, après une sélection par voie d'examen professionnel.

Pour en savoir plus sur les règles générales relatives à l'avancement de grade :

Constitution des dossiers - Documents utiles

Arrêté établissant le tableau annuel d'avancement de grade des fonctionnaires

Demande de projet d’arrêté ou calcul d’avancement de grade

Les conditions de l'avancement de grade

Les fonctionnaires doivent, pour bénéficier d’un avancement de grade, répondre aux conditions d’accès à ce grade.
Consulter les fiches d’avancement de grade par cadre d’emplois :

Les conditions de l'avancement de grade