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Le contrat d'accompagnement dans l'emploi-passerelle

Recrutement des jeunes de 16 à 25 ans

Ce contrat vise en priorité les recrutements dans les collectivités territoriales de jeunes de 16 à 25 ans. Il doit leur permettre d'acquérir une expérience professionnelle dont les compétences seront transférables dans le secteur marchand.

L'embauche en collectivité ou en association est temporaire dans la mesure où le dispositif comprend des temps d'immersion en collectivité devant servir de tremplin à des recrutements dans le secteur privé.

Le plan d'action « contrat d'accompagnement dans l'emploi – passerelle » en faveur de l'emploi des jeunes se traduit notamment par un financement par l’Etat à hauteur de 90 %. Les dispositions du CAE de droit commun s’appliquent au CAE - Passerelle dont la durée est cependant fixée à 12 mois.

Centre de gestion de la fonction publique territoriale de la Gironde
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